有了前面这么多铺垫，苏芊芊的第三条视频发出后反响有多强烈，可想而知。
尤其是这条视频，还有一个得天独厚的好处，那就是题材。
要说互联网上最经久不衰，受众最广泛的话题有什么，那苦逼打工人和公司的斗智斗勇，绝对有一席之地。
毕竟对于苦逼打工人们来说，别管在天南海北，别管有什么不同的兴趣爱好，但只要一起骂老板，那我们就是异父异母的好兄弟。
而苏芊芊的遭遇，也可谓是在社畜们的G点上蹦迪。
所以，在她发布了这个标题为《为请年假维权起争端，不肯扫厕所惨遭开除》的视频之后，迅速的从原有的#造谣#维权#法律等话题出圈。
在大数据和智能推荐的加持下，视频观看量再次有了质的飞跃，疯狂的分发到各个苦逼打工人手机、pad和电脑里。
还是老套路，视频开头直接摆明事实，把强制转岗通知书和辞退通知书都挂上去，后面再用单口相声讲细节。
是的，除了转岗通知书之外，苏芊芊现在也已经拿到辞退通知书了。
说实话，昨天苏芊芊就知道郑航要给自己发辞退通知书了。
没办法，谁叫他实在是太猖狂呢。
这两天，在部门开晨会的时候，别看苏芊芊人没到，但名字是必报道。
郑航天天拿她鞭尸立威，拍桌子说苏芊芊要么老实去扫厕所，要么等到三天立马开除，还说这都是公司规章制度允许的，一分钱赔偿也没有，警告其他人，这就是跟他唱反调的下场。
给部门里好多人听恶心了，原本就和苏芊芊关系好的同事，更是马上给她发线报，外加疯狂吐槽。
这也是为什么苏芊芊一定要等到今天再发视频的原因。
一来是要拿到自己被开除的铁证，方便做视频。
二来也是有了这个，才能稳拿2n。要是因为视频发早了，网友们的评论让郑航和公司幡然悔悟，岂不是血亏。
所以第三天一早，苏芊芊收到公司的辞退证明之后，先是转给李律师，让他和其他证据放一起去走劳动仲裁程序，然后就是贴在视频的开头，和其他的内容一起发布。
人呢，人呢昨天说UP主的生活没受实际影响的人呢，就问你脸疼不疼
昨天那帮听到要索赔误工费和精神损失费就颅内高潮，觉得UP主是敲炸勒索的，也一起出来挨打！
独钓寒江雪，出来呀，昨天怎么说的来着？这叫有点小事儿就上纲上线，不饶人吗？要不你给UP主发工资，或者你去提人家扫厕所也行。
这两天看视频的正常人，或者像林蕊那样，有过类似经历的，都烦死这个“独钓寒江雪”和他的拥趸了。
昨天苏芊芊没有放出来自己生活被影响的内容，还有一波脑子不好的圣母心跟他们合流，这些正常的网友没能在评论区形成绝对压制，看着那帮人蹦跶都快抑郁了。
今天这种过硬的证据一出来，但凡正常点的人都再也没话说，评论区里总算形成压制群嘲，他们终于爽了。
独钓寒江雪，还想怎么说。
上面的大哥大姐们，别再了，我看那人说话就来气，纯粹找事，你信不信就算这样，他也还能再找茬。我先给大家来一段，看他一会说不说哈：都请年假了，谁给公司干活呀？要是UP主少一点戾气，不起诉，也就不用请假了，那就不会和公司起矛盾。
诶！就是这个味儿。
我也来一个，让你去做清洁工就算侮辱性转岗，什么意思，你瞧不起清洁工？（doge）（doge）
嘿嘿，我再来一个，凭什么不好好加班，你不加班，老板的兰博基尼和大别墅哪来，（呕吐）（呕吐），我编不下去了，下面的兄弟接上。
被大家疯狂的独钓寒江雪，这次再也不出来了。能说的路都被堵死了，还能怎么办，只能装死呗。
“这装的也太假了吧，每天不都发两三条动态吗，就今天不上线了？”
“发个广告也行呀，不是每天必发一条广告吗，不发甲方爸爸要收违约金吧。”
“别呀，少了你少好多乐趣呢。”
苏芊芊现在看独钓寒江雪，跟看小丑似的。
看他坚决装死，还真有点失望，不过也没办法，这也是互联网的好处之一。
隔着网线，谁也不知道对方是人是鬼，他打定主意装鸵鸟，苏芊芊还真拿他没招。
“等等，我是不是应该呼吁一下，回头人再说网暴，抑郁了就不好了。”
说干就干，现在苏芊芊非常有风险意识，一点机会都不给对方留。
但她前公司的老板钱枫，显然就没有这么在乎员工是不是会抑郁。
他收到法务转交的，来自劳动仲裁庭的文件之后，嗷一嗓子，就把人力资源部的老大叫过来了。
“这个文件是你们部门出的？说话！是不是你们部门出的！”
“底下员工干的？你这个部门老大连底下员工都约束不了，是干什么吃的！”
“真行呀，强制转岗再开除，人家直接要求赔偿2n，三年工龄就是6万块钱！”
“还有这个，这是什么，加班费？她原来哪个部门的，把她部门领导也给我叫来，什么人这么金贵，工作两年多加班费13万！”
“还有这又是什么钱，TMD还有年假补偿金？法律有这规定？”
法务部的赵姐老神在在，反正这事跟她没关系。
公司人事规章制度出台的时候她提过，说“不服从转岗安排，公司有权直接开除”，或者“旷工三天，公司有权直接开除”的说法不合法，但没人听啊，记录她都留好了，现在出事找不上她。
而对于老板问起的年假相关问题，她也还保持这种态度，法律法规有什么我说什么，至于你们听不听，那是你们的事，反正我不背锅。
于是她非常耿直的点了点头。
钱枫看她点头更生气，把手里的文件劈头盖脸的就冲刚进屋的郑航扔：“那TM就让她休假呀！有什么活是非得她干的！”
“那什么钱总。”
法务赵姐有点心疼的看着被老板扔出去的文件，这一地东西最后还得她收拾，顺序都乱了……
“后面还有一项呢，对方要求咱们补交社保差额。”
没错，还有社保差额的问题。
这是在李程看完苏芊芊发给他的各种证据和材料之后，新发现的问题。
苏芊芊公司确实给员工交了五险一金，但用的基数不对，他们用的基数，是社会最低工资，而不是苏芊芊本人上一年度的实际工资。
仅算公司缴纳比例是20和12的养老保险和公积金，换了社保基数，每个月就少交2000块钱呢！
钱枫听完这句补充，脸都白了。